01.20.05:50
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10.17.16:36
リニューアルしますYO!
秋のG1【秋華賞】を3連複でGET!
しかし、配当が安くて300円のマイナス(笑)
試合で勝って、勝負で負けたカスタマー水出です。
そんな、水出ですが、現在、ホームページのリニューアルに
携わっております。
11月の初旬には完全リニューアルできるよう頑張っております。
今回は、企画、デザインの段階から参加しています。
クラウドという直感的にいじれるシステムを採用してるので、
レイアウトチェンジなども手元で出来るように設計してもらってます。
季節に合せてデザイン変更など
もっと動きのあるホームページにできるようにしています。
それに合せてブログの方も完全リニューアルいたします。
全スタッフ参加型に換装予定です。
嫌でも参加してもらいます(笑)
特に若手には積極的に参加してもらいます。
文章作成能力、構成力などの育成にはブログはうってつけのツールなので
研修の一環として使用していこうという目論見です。
山南&水出の負担を減らすという為ではございません(笑)
あくまで、社員研修の一環です!
もちろん、他のスタッフも強制参加です。
スタッフ紹介も今のベタな感じからそれぞれの個性が
もっと全面に出る感じの紹介の仕方も考えてます。
リニューアルまでしばらくお待ち下さい。
しかし、配当が安くて300円のマイナス(笑)
試合で勝って、勝負で負けたカスタマー水出です。
そんな、水出ですが、現在、ホームページのリニューアルに
携わっております。
11月の初旬には完全リニューアルできるよう頑張っております。
今回は、企画、デザインの段階から参加しています。
クラウドという直感的にいじれるシステムを採用してるので、
レイアウトチェンジなども手元で出来るように設計してもらってます。
季節に合せてデザイン変更など
もっと動きのあるホームページにできるようにしています。
それに合せてブログの方も完全リニューアルいたします。
全スタッフ参加型に換装予定です。
嫌でも参加してもらいます(笑)
特に若手には積極的に参加してもらいます。
文章作成能力、構成力などの育成にはブログはうってつけのツールなので
研修の一環として使用していこうという目論見です。
山南&水出の負担を減らすという為ではございません(笑)
あくまで、社員研修の一環です!
もちろん、他のスタッフも強制参加です。
スタッフ紹介も今のベタな感じからそれぞれの個性が
もっと全面に出る感じの紹介の仕方も考えてます。
リニューアルまでしばらくお待ち下さい。
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